РУО – София-област не разполага с утвърдени вътрешни правила за определяне на временно изпълняващи длъжността (ВрИД) директори, не обявява публично свободните позиции и преимуществено назначава педагогически специалисти от съответното училище, които са заявили желание да го ръководят.
Това става ясно от официални документи, предоставени на Balkanec.bg по Закона за достъп до обществена информация, както и от кореспонденция между Министерството на образованието и науката и РУО – София-област.
Balkanec.bg постави серия от въпроси за начина, по който се определят ВрИД директорите – има ли правила и предварително определени критерии, обявяват ли се свободните позиции, провежда ли се подбор между кандидатите и документират ли се мотивите за избора.
Отговорът на РУО е категоричен – няма утвърдени вътрешни правила, методика или процедура за подбор. Няма и предварително определени критерии като управленски опит, педагогически стаж, квалификация, опит като директор или заместник-директор, концепция за управление или събеседване.
Интересен е фактът, че в значителна част от случаите назначените като ВрИД впоследствие печелят конкурса и стават титулярни директори на съответните училища. Така временното назначение, направено без предварителен публичен подбор, нерядко се превръща в стъпка към трайното заемане на длъжността.
Още по-съществено е, че свободните позиции за ВрИД директор не се публикуват преди назначаването на конкретно лице. За всички предоставени от РУО назначения през 2024, 2025 и 2026 г. позициите не са били предварително публично обявени. За сравнение, РУО – София-град прилага различна практика, като публикува на официалната си интернет страница свободните позиции за временно изпълняващи длъжността директори, което дава възможност на заинтересованите кандидати да се информират и да заявят участие.
Как тогава се стига до конкретния човек?
Отговор на този въпрос дава кореспонденцията между МОН и РУО – София-област от пролетта на 2026 г.
Министерството е поискало информация от регионалните управления за практиките им, след като е установило „разнородна практика“ при назначаването на ВрИД директори в страната. Целта е била да бъде направен анализ за нейното уеднаквяване. Сред поставените въпроси са дали РУО имат вътрешни правила, публикуват ли свободните места и по какви критерии избират между кандидатите.
В отговора си до МОН тогавашният началник на РУО – София-област Росица Иванова посочва:
„За ВрИД директор преимуществено се определят педагогически специалисти от съответната образователна институция, които са заявили желание за заемане на длъжността.“
Ако няма такива, според отговора се определят кандидати от други образователни институции, заявили желание и отговарящи на изискванията. В същия документ обаче РУО изрично заявява, че свободните работни места не се обявяват на интернет страницата на управлението или по друг начин.
Така възниква основният въпрос за прозрачността на процедурата: ако свободната позиция не се обявява, по какъв начин всички потенциално заинтересовани кандидати могат да научат за нея и да заявят желание?
От РУО посочват още, че няма писмено установен ред, по който човек по собствена инициатива да заяви желание кандидатурата му да бъде разгледана за ВрИД директор. При назначенията не се съставя и протокол, мотивирано становище, оценъчна карта или друг документ, от който да става ясно защо е предпочетено конкретното лице.
Важно е да се уточни, че тези обстоятелства сами по себе си не доказват нарушение на закона, защото явно няма подобна разписана законова процедура. Те обаче поставят въпроса доколко процесът осигурява прозрачност и равна възможност за заявяване на интерес – тема, която очевидно е била във фокуса и на МОН при събирането на информация от регионалните управления.
29 назначения за близо три години
Според предоставената на Balkanec.bg информация от началото на 2024 г. до септември 2026 г. РУО – София-област е извършило 29 назначения на ВрИД директори. За всички тях РУО посочва, че позицията не е била предварително публично обявена, не е имало повече от един кандидат и не е провеждан сравнителен подбор.
Списък на всички държавни и общински училища на територията на Софийска област, в които РУО – София-област е назначило ВрИД директор през 2024 г., 2025 г. и от 1 януари до датата на отговора през 2026 г.:
2024 г.
• Ботевград – ТПГ „Стамен Панчев“ – 27.02.2024 г.
• Драгоман – СУ „Христо Ботев“ – 30.07.2024 г.
• Костенец – ПГ „Г. С. Раковски“ – 16.09.2024 г.
• Костинброд – СУ „Д-р Петър Берон“ – 20.03.2024 г.
• Костинброд – 1 ОУ „Васил Левски“ – 03.06.2024 г.
• Петърч – ОУ „Отец Паисий“ – 03.06.2024 г.
• Пирдоп – СУ „Саво Савов“ – 23.05.2024 г.
• Осиковица – ОУ „Любен Каравелов“ – 12.06.2024 г.
• Радуил – ОУ „Христо Смирненски“ – 29.01.2024 г.
• Владо Тричков – ОУ „Елин Пелин“ – 02.04.2024 г.
• Свидня – ОУ „Отец Паисий“ – 18.09.2024 г.
2025 г.
• Ботевград – ОУ „Васил Левски“ – 21.07.2025 г.
• Ботевград – ОУ „Н. Й. Вапцаров“ – 20.05.2025 г.
• Долна Баня – ПГ „Христо Ботев“ – 01.10.2025 г.
• Етрополе – ОУ „Христо Ботев“ – 02.09.2025 г.
• Ихтиман – ПГ „Васил Левски“ – 20.01.2025 г.
• Костинброд – 1 ОУ „Васил Левски“ – 09.09.2025 г.
• Пирдоп – ПГМЕ – 26.03.2025 г.
• Осиковица – ОУ „Любен Каравелов“ – 01.09.2025 г.
• Говедарци – ОУ „Димчо Дебелянов“ – 03.02.2025 г.
2026 г.
• Антон – ОУ „Св. св. Кирил и Методий“ – 13.08.2026 г.
• Ботевград – ППМГ „Акад. проф. д-р Асен Златаров“ – 01.09.2026 г.
• Скравена – ОУ „Св. св. Кирил и Методий“ – 03.08.2026 г.
• Ихтиман – СУ „Христо Ботев“ – 15.05.2026 г.
• Ихтиман – ПГ „Васил Левски“ – 29.06.2026 г.
• Пирдоп – ПГМЕ – 21.04.2026 г.
• Пирдоп – ПГМЕ – 07.08.2026 г.
• Видраре – ОУ „Васил Левски“ – 18.08.2026 г.
• Самоков – ОУ „Митрополит Авксентий Велешки“ – 02.09.2026 г.
Забележка: Някои училища фигурират повече от веднъж в списъка, тъй като през разглеждания период в тях са назначавани различни временно изпълняващи длъжността директори.
Източник: balkanec.bg
Да, схемата е ясна - викаме и слагаме нашия човек, а после го добутваме до постоянен директор
Това вече е ежедневна практика във всички сфери, не се спазат правила и наредби! Място за " подходящия" човек! Нагло и арогантно !
Какво значение има кой ще е директор? Същото като президент - ни тори, ни мирише...
Повярвай - има значение! Трябва да е правилният човек, за да разписва проектите за шлевене на кинти, особено като става дума за общински проекти ;)
В Етрополе в ОУ "Христо Ботев " на поста директор е вече човека на кмета,големи въртележки ,големи схеми....
ИМА ЛИ ЧОВЕК,РОДЕН ОТ БЪЛГАРСКА МАЙКА, ДОСТОЕН ЗА ИЗМЕТА ПЛЪЗНАЛ ПО САЙТОВЕТЕ?
Не виждам нищо лошо за временно изпълняващ длъжността да се назначи човек от самата институция, той най-добре познава проблемите на самото училище. А самото министерство на образованието явно не си е свършило работата, нито по администриране, нито по образователни програми.
Колкото конкурса за ВрИД има в сайта на РУО - София област, специално за Ботевград и Правец, толкова има и за учители. Тука си е шуробаджанащина якооо.
Нали не ги назначава кмета а Министерството на образованието!
„Слепи са вярващите“
Целта е кметовете да си слагат послушковци, които да им играят по свирката
Директорката на Осиковица се яви на конкурс и не го мина. Скъсаха я още на първата част. Но е я напариха ВрИД въпреки че е некадърна. Анам ще затрие училището, като нищо ще се яви за друго училище, та и него да затрие
Малка поправка - Скъсаха я на последната част хора с подобен на твоя правопис.
И да, некадърна е! Некадърна да поддържа мъртви души, вместо да тича по села и паланки и да впрегне целия екип да вкарат децата в клас! Некадърна е да вири цигарата по цял ден, докато училището тъне в мизерия и се руши и е заприличало на сграда след бомбардировка! Некадърна е да търпи и държи на работа мързеливи учители и персонал на работа! Некадърна е да мисли и твърди, че децата са “мръсна сган”, вместо да и пука за тях! Некадърна е да краде като вас!…
Тая в костинброд се яви на конкурс, не го взе и после я слижиха врид.....